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骏伯人力集团成立于2003年3月，全国各地设立300多个服务网点，为广大企业、制造工厂，常驻办事处、分支机构、个体户等提供便利、省成本的，优质高效的佛山参保方案。

企业员工社保选择外包的优势：
1、企业没必要另立专门的人事管理部门，为您节省一笔庞大的资金。企业招聘
一个专门的人事专员来管理这方面的事务，还要对其进行培训、管理、支付薪酬、提供相应的福利待遇等。企业如果将这方面的事务外包出去，不仅降低了企业的管理成本，也精简了企业的机构，使企业更能专注于核心事务的管理，提高企业运转效率。

2、您无需面对众多的管理部门便可轻松解决问题。在社保外包前，公司人力资
源部门人员需要经常往返社保局，办理每月的增减员手续，社保基数的申报，还必须经常留意国家的社保政策以及相关规定，否则不但没能正常操作，又浪费了时间与精力。社保外包后，人资部人员无需每月奔走于社保中心，无需漫长的排队等待，无需花太多的时间准备那些纷繁复杂的表格。我们能帮您办理所有的手续，每个月都可以节省您大量的时间，您可以专心做更多更有价值的工作。

3、增加员工满意度。解决驻异地的分支机构员工的社保等福利所产生的工作地点与购买社保所在地分离的问题，让员工切实感受到在工作地或户籍所在地享受社保及相关福利的便利，得到员工的认同，实现各地分支机构的本土化管理。
联系我的时候请说是在搜即讯信息网上看到的，谢谢。